今回は福利厚生の種類や、人気の福利厚生について解説していきます。
▼福利厚生の種類
人材の獲得や離職率の低下に貢献する福利厚生。
福利厚生には「法定福利厚生」と「法定外福利厚生」の2種類があります。
・法定福利厚生…必ず提供しなければならないと法律で定められています。
雇用保険や労災保険などが該当します。
・法定外福利厚生…企業が自主的に行なう福利厚生です。交通費の支給や育児手当などが該当します。
▼人気の福利厚生は?
次は人気の福利厚生(法定外福利厚生)をご紹介していきます。
■社員食堂、食事補助
社員食堂を設置したり、食事代を割引きにしたりする制度です。
栄養バランスが整ったメニューを採用すれば社員の健康につながりますし、食事代が安くなれば社員の食費の節約にもなりますね。
■住宅手当
賃貸住宅の家賃や、持ち家のローンの一部負担などを企業が行なってくれます。
住宅手当の支給額の全国平均は12,000円。
企業によっては「勤続年数が多いと住宅手当も多くなる」といったルールを設けていたりします。
■特別休暇
土日祝日や有給休暇以外で、企業が独自で定める休暇のことです。
バースデー休暇やリフレッシュ休暇など、企業によってさまざまな種類があります。
▼まとめ
今回ご紹介した以外にも企業が無料駐車場を用意するなど、さまざまな福利厚生があります。
大和田工業株式会社は火力発電所の据え付け工事やメンテナンス、溶接工事など、幅広い分野で事業を展開しています。
配管工事なども承っておりますので、ぜひお気軽にご相談ください。